
Новые договоры с самозанятыми: как заключать правильно
Автор: Александр Лебедев · Обновлено
Главное
- Самозанятый на НПД не вправе нанимать работников по трудовым договорам и перепродавать чужие товары — режим применяется только к своим услугам, работам и товарам собственного производства (ст. 2, 4 ФЗ-422).
- Ставки НПД — 4% с доходов от физлиц и 6% от юрлиц и ИП, лимит дохода — 2,4 млн ₽ в год, отчётности и обязательных страховых взносов нет.
- Доход самозанятого, облагаемый НПД, не формирует базу по НДФЛ, поэтому вернуть вычеты за лечение, обучение или покупку жилья с него нельзя.
- Самозанятость не даёт пенсионного стажа и баллов автоматически — взносы в СФР можно платить только добровольно через приложение «Мой налог» (ФЗ-167).
- Чек покупателю формируется в приложении «Мой налог», налог считается автоматически и уплачивается до 28 числа следующего месяца.
Самозанятые стали привычными исполнителями для бизнеса: с ними удобно работать без кадровых документов, НДФЛ и страховых взносов. Но именно эта простота вызывает повышенное внимание ФНС и банков — при малейших признаках трудовых отношений сделку переквалифицируют, а заказчику доначислят налоги, взносы и штрафы. Новые требования 2025 года усилили контроль за такими договорами, поэтому шаблон из прошлых лет уже не работает.
Разберём, что изменилось в договорах с самозанятыми, кому подходит новый формат, а кому он грозит переквалификацией. Покажем, какие налоги и взносы платит заказчик, какие условия обязательно включить в договор и как оформить его пошагово — от проверки статуса через «Мой налог» до подписания и получения чека. Отдельно остановимся на электронном документообороте и УКЭП, отличиях от трудового договора и действиях при запросе ФНС или блокировке счёта банком.
РКО для бизнеса в каталоге FINTAL
Что изменилось в договорах с самозанятыми: новые требования 2025 года
Сам режим НПД (налог на профессиональный доход) не переписывали — базовые правила те же, что и в ФЗ-422. Но требования к тому, как бизнес оформляет отношения с плательщиками НПД, ужесточились: ФНС и банки всё чаще смотрят не на наличие договора, а на его содержание. Формально подписанная бумага больше не защищает автоматически — важна суть отношений.
Первое, что изменилось на практике, — приоритет фактических признаков над названием документа. Если договор назван «гражданско-правовым», но по факту исполнитель подчиняется графику заказчика, получает одинаковую сумму каждый месяц и работает на его оборудовании, налоговая переквалифицирует отношения. Поэтому в 2025 году договор с самозанятым пишут так, чтобы он описывал результат, а не процесс: что именно сдаётся, в каком объёме, как принимается.
Кредиты наличными в каталоге FINTAL
Второе — усиленный контроль банков по 115-ФЗ. Кредитные организации анализируют массовые выплаты физлицам с назначением «за услуги» и запрашивают пояснения быстрее, чем раньше. Договор, акт и чеки из «Мой налог» должны складываться в непротиворечивую цепочку: платёж — закрывающий документ — чек. Отсутствие хотя бы одного звена превращает обычную закупку услуг в подозрительную операцию.
Третье — цифровизация. Всё больше расчётов идёт через ЭДО (электронный документооборот) с УКЭП (усиленной квалифицированной электронной подписью), а чек самозанятого формируется в приложении «Мой налог» и передаётся заказчику в электронном виде. Бумажный вариант по-прежнему законен, но при регулярных выплатах электронный контур удобнее и надёжнее как доказательство.
Важно понимать рамки самого режима: самозанятый не может нанимать работников по трудовым договорам и не может перепродавать чужие товары — НПД применяется только к своим услугам, работам и товарам собственного производства (ст. 2, 4 ФЗ-422). Договор, который фактически предполагает перепродажу или найм, изначально неверен.
Кому подходит новый формат договора, а кому грозит переквалификация
Новый формат — это не отдельный тип договора, а набор признаков, которые делают отношения с плательщиком НПД прозрачными. Он подходит тем, кто покупает у самозанятого конкретный результат: ремонт, дизайн, разработку, консультацию, разовую поставку собственной продукции. Ключевой критерий — у работы есть измеримый итог, который можно принять и закрыть актом.
Формат плохо ложится на ситуации, где самозанятый фактически становится частью штата. Разберём по признакам, что безопасно, а что нет:
| Признак | Безопасно (ГПХ) | Риск переквалификации |
|---|---|---|
| Оплата | за результат или этап | фиксированная сумма каждый месяц |
| График | исполнитель сам планирует время | подчинение внутреннему распорядку, смены |
| Инструменты | свои материалы и оборудование | работа на технике и в помещении заказчика |
| Подчинение | нет должностной инструкции | приказы, субординация, отпуска, больничные |
| Длительность | ограничена объёмом задачи | бессрочно, «пока нужен человек» |
Отдельная зона риска — дробление бизнеса. Если компания распускает штат и оформляет тех же людей самозанятыми с прежними функциями, это классический сигнал для ФНС. То же касается цепочки, где один самозанятый фактически перепродаёт товар или услуги других — режим НПД этого не допускает.
Не подходит новый формат и для тех, кому нужен управляемый сотрудник «здесь и сейчас»: если вам важно, чтобы человек был на месте с 9 до 18 и отвечал на звонки клиентов, это трудовые отношения, и никакой договор ГПХ их корректно не замаскирует. Честнее оформить трудовой договор — рисков меньше.
Налоги и взносы заказчика при работе с самозанятым: НДФЛ, страховые взносы, НДС
Главная выгода работы с плательщиком НПД для заказчика — экономия на обязательных платежах. Разберём по каждому налогу, что вы платите и чего не платите.
НДФЛ. Выплаты самозанятому, у которого есть чек из «Мой налог», не облагаются НДФЛ у заказчика — налог платит сам исполнитель по ставке 4% с доходов от физлиц и 6% с доходов от юрлиц и ИП. Вы как заказчик налоговым агентом не становитесь и декларацию по этим суммам не сдаёте. Условие простое: у вас на руках должен быть чек, сформированный в приложении.
Страховые взносы. С вознаграждения самозанятому взносы не начисляются — это ещё одна статья экономии по сравнению с трудовым договором или ГПХ с обычным физлицом. Нюанс: сам НПД не включает пенсионные взносы, поэтому самозанятость не даёт ни стажа, ни баллов автоматически. Чтобы период шёл в пенсию, исполнитель может добровольно платить взносы в СФР через «Мой налог» (ФЗ-167) — но это его личное решение, не обязанность заказчика.
НДС. Самозанятый НДС не платит и счёт-фактуру не выставляет, поэтому «входного» НДС по такой закупке у вас не будет. Для компаний на ОСНО это значит, что расход можно учесть в базе по налогу на прибыль, но принять НДС к вычету — нет. Для ИП и организаций на УСН «доходы минус расходы» вопрос вычета не стоит, а вот подтверждение расхода (договор, акт, чек) критично.
Отдельно про вычеты самого самозанятого: доход, обложенный НПД, не считается базой по НДФЛ, поэтому вернуть вычеты за лечение, обучение или покупку жилья с него нельзя. Право на вычеты появляется только при доходах, облагаемых НДФЛ (гл. 23 НК РФ). Это стоит проговорить с исполнителем заранее, чтобы не было неожиданностей.
Важно знать
Самозанятый (плательщик НПД) не может нанимать работников по трудовым договорам и не может перепродавать чужие товары — налог на профессиональный доход применяется только к своим услугам, работам и товарам собственного производства (ст. 2, 4 ФЗ-422).
Источник: consultant.ru
Простой пример: заказчик платит самозанятому 100 000 ₽ за услугу. На руки исполнитель получает всю сумму, а налог (6% при работе с юрлицом) считает и платит сам до 28 числа следующего месяца. Заказчик не удерживает НДФЛ, не начисляет взносы и не платит НДС — экономия по сравнению с трудовым договором ощутимая.
Обязательные условия нового договора с самозанятым
Договор с плательщиком НПД — это обычный гражданско-правовой договор, но с набором условий, которые защищают заказчика при проверке. Чем конкретнее формулировки, тем меньше вопросов у ФНС и банка.
Что обязательно прописать:
- Предмет и результат. Не «оказание услуг», а что именно: разработка макета, ремонт помещения площадью столько-то, поставка партии товара собственного производства. Результат должен быть измерим.
- Статус исполнителя. Прямо указать, что исполнитель применяет НПД и обязуется формировать чек по каждой выплате. Это перекладывает ответственность за налоговый статус на него.
- Порядок сдачи-приёмки. Сроки, форма акта, порядок фиксации замечаний. Акт — главный документ, закрывающий объём работ.
- Стоимость и порядок оплаты. За результат или этап, а не «за месяц присутствия». Привязка к акту, а не к календарю.
- Ответственность за переквалификацию. Пункт о том, что исполнитель возмещает заказчику убытки, если ФНС доначислит налоги из-за неверного статуса.
- Срок действия и расторжение. Ограниченный срок или до выполнения задачи, без бессрочного «сотрудничества».
- Конфиденциальность и права на результат. Кому принадлежит созданное — важно для дизайна, разработки, текстов.
Отдельно зафиксируйте, что исполнитель не является работником заказчика, не подчиняется внутреннему трудовому распорядку и самостоятельно организует свою работу. Эта фраза не панацея, но она показывает намерение сторон оформить именно гражданские отношения.
Не включайте в договор условия про отпуска, больничные, премии, материальную ответственность как у штатного сотрудника и соцпакет — это прямые маркеры трудовых отношений. Также избегайте формулировок про «рабочее место» и «должностные обязанности».
Пошаговое оформление: от проверки статуса до подписания
Порядок действий одинаков и для разовой сделки, и для регулярной работы. Главное — не пропускать проверку статуса и не платить без чека.
- Проверьте статус самозанятого. Попросите справку о постановке на учёт по форме КНД 1122035 или проверьте через сервис ФНС «Проверить статус налогоплательщика НПД». Статус можно потерять — например, при превышении лимита дохода 2,4 млн ₽ в год, тогда выплаты перестают быть льготными.
- Согласуйте предмет и результат. Опишите объём, сроки и критерии приёмки. Чем конкретнее, тем проще закрыть актом.
- Составьте договор. Включите обязательные условия из предыдущего раздела. Для разовой сделки хватит короткого договора на 1–2 страницы.
- Подпишите. Бумажно или через ЭДО с УКЭП — оба варианта законны. При электронном подписании убедитесь, что у обеих сторон совместимые сервисы.
- Получите результат и подпишите акт. Акт фиксирует, что работа сдана и принята без замечаний.
- Оплатите и получите чек. Самозанятый формирует чек в «Мой налог» на каждую выплату и передаёт вам. Сохраните его вместе с договором и актом.
- Храните документы. Договор, акт и чек — минимальный комплект, который защитит при проверке. Срок хранения — не менее 4 лет.
Самозанятый регистрируется бесплатно за несколько минут через «Мой налог» или Госуслуги; при регистрации даётся налоговый бонус 10 000 ₽, снижающий ставку. Чек формируется в приложении, налог считается автоматически и платится до 28 числа следующего месяца. Если исполнитель не прислал чек — напомните: без него ваши расходы не подтверждены, а выплата становится спорной.
Типовая ошибка новичка — платить «по факту» без акта и чека, а документы собирать задним числом. При проверке это выглядит слабо: банк и ФНС видят движение денег, но не видят закрывающих документов. Оформляйте всё в момент сделки.
Электронный договор с самозанятым: ЭДО, УКЭП и чек «Мой налог»
Электронный документооборот (ЭДО) — это обмен документами в цифровом виде с юридической силой. Для работы с самозанятыми он особенно удобен: исполнитель часто физически далеко, а бумажный обмен тормозит оплату. Чтобы документ имел силу, его подписывают УКЭП — усиленной квалифицированной электронной подписью.
Как выглядит электронный контур:
- договор подписывают УКЭП обе стороны через оператора ЭДО;
- акт сдачи-приёмки идёт тем же каналом;
- чек из «Мой налог» самозанятый формирует в приложении и передаёт заказчику — в электронном виде он равнозначен бумажному.
Важный нюанс: чек «Мой налог» — это не счёт-фактура и не заменяет акт. Чек подтверждает факт дохода и уплату налога, акт — факт сдачи работы. Для полного комплекта нужны оба документа плюс сам договор.
Что проверить при переходе на ЭДО:
- Оба участника подключены к совместимым операторам ЭДО.
- У самозанятого есть действующий сертификат УКЭП (или он подписывает через сервис оператора).
- Формат чеков и актов согласован заранее, чтобы не было расхождений в суммах и датах.
- Настроено хранение: электронные документы нужно сохранять в неизменном виде весь срок хранения.
Если у самозанятого нет УКЭП, договор можно подписать простой электронной подписью через оператора или оформить бумажно, а чек всё равно получать в приложении. Закон не требует от плательщика НПД обязательной УКЭП — это вопрос удобства и договорённости сторон.
Практический совет: при регулярных выплатах заведите единый шаблон договора и акта в ЭДО, а чеки складывайте в отдельную папку по каждому исполнителю. Так при запросе банка или ФНС вы соберёте комплект за пару минут, а не за неделю.
Договор с самозанятым или трудовой договор: как избежать переквалификации
Переквалификация — это когда ФНС признаёт гражданско-правовой договор трудовым и доначисляет НДФЛ, страховые взносы и штрафы. Риск реален, если по факту отношения трудовые, даже при правильной бумаге. Разберём, чем отличаются два формата и как удержаться на безопасной стороне.
| Критерий | Трудовой договор | Договор с самозанятым (ГПХ) |
|---|---|---|
| Предмет | процесс и должность | конкретный результат |
| Оплата | оклад 2 раза в месяц | за этап или результат |
| Режим | подчинение ПВТР | самостоятельная организация |
| Соцгарантии | отпуск, больничный, стаж | нет |
| Взносы заказчика | начисляются | не начисляются |
Красные флаги, на которые смотрит ФНС: одинаковая сумма каждый месяц, бессрочный характер, работа на территории и оборудовании заказчика, подчинение руководству, включение в штатное расписание, выдача пропуска и корпоративной связи. Если таких признаков несколько — риск высокий.
Как снизить риск:
- Привязывайте оплату к акту, а не к календарному месяцу.
- Не устанавливайте фиксированный график и не требуйте присутствия в офисе.
- Пусть исполнитель использует свои инструменты и материалы.
- Не должностных инструкций и не включайте в оргструктуру.
- Ограничивайте срок договора объёмом задачи.
- Не оформляйте самозанятыми бывших сотрудников на тех же функциях — это прямой сигнал дробления.
Важно знать
Работодатель не может перевести своих сотрудников в самозанятые ради экономии: доходы от бывшего работодателя не облагаются НПД в течение 2 лет после увольнения (ст. 6 ФЗ-422) — такие схемы ФНС переквалифицирует в трудовые отношения с доначислениями.
Источник: consultant.ru
Если сомневаетесь, честнее оформить трудовой договор: взносы и НДФЛ дороже, но доначислений и штрафов за переквалификацию не будет. Экономия на налогах не стоит риска, когда отношения по сути трудовые.
Что делать при запросе ФНС или блокировке счёта банком
Запрос пояснений от ФНС и блокировка счёта банком — две разные истории, но причины часто одни: массовые выплаты физлицам без подтверждающих документов или признаки схемы. Действовать нужно быстро и по документам.
Если пришёл запрос ФНС. Обычно налоговая просит пояснить характер отношений с самозанятыми и представить документы. Порядок:
- Не игнорируйте запрос — на ответ даётся ограниченный срок (по требованию), просрочка грозит штрафом.
- Соберите комплект по каждому исполнителю: договор, акт, чеки «Мой налог», выписки по оплате.
- Подготовьте письменные пояснения: что за работы, почему выбран ГПХ, как организована сдача-приёмка.
- Подайте ответ через личный кабинет налогоплательщика или на бумаге с описью.
- Если есть спорные моменты — устраните их заранее: допишите акты, восстановите чеки.
Если банк заблокировал счёт. Это 115-ФЗ: кредитная организация заподозрила сомнительные операции. Порядок:
- Уточните у банка причину запроса — обычно приходит сообщение с перечнем документов.
- Предоставьте договоры, акты, чеки и пояснения по экономическому смыслу платежей.
- Покажите, что выплаты идут за реальные услуги, а не за «обналичку».
- Соблюдайте срок ответа — иначе банк вправе отказать в операциях.
- При необоснованной блокировке обращайтесь в интернет-приёмную ЦБ или к банковскому омбудсмену.
Профилактика проще разбирательств: держите по каждому самозанятому полный комплект (договор, акт, чек), не делайте выплат без закрывающих документов и не дробите крупные суммы на множество мелких платежей. Тогда и запросы будут редкостью, и ответ на них займёт минуты. Если сомневаетесь в своей ситуации — сверьтесь с чек-листом документов и при необходимости привлеките бухгалтера до, а не после проверки.
Часто спрашивают
- Можно ли заключить договор с самозанятым, если он работает только у одной компании?
- Да, закон не запрещает самозанятому иметь одного заказчика. Но длительное сотрудничество с единственным контрагентом — один из ключевых признаков переквалификации в трудовые отношения, поэтому важно соблюдать признаки гражданско-правового договора.
- Сколько самозанятых можно привлечь по новому договору?
- Ограничений по числу самозанятых-исполнителей у заказчика нет — их может быть сколько угодно. Ограничение действует на стороне самозанятого: он не вправе нанимать работников по трудовым договорам (ст. 2, 4 ФЗ-422).
- Нужно ли платить страховые взносы за самозанятого по договору?
- Нет, страховые взносы за самозанятого заказчик не платит, а сам исполнитель уплачивает только НПД: 4% с доходов от физлиц и 6% — от юрлиц и ИП. Взносы для самозанятого добровольны.
- Какой срок у самозанятого на формирование чека заказчику?
- Чек формируется в приложении «Мой налог» по каждой оплате, а налог рассчитывается автоматически и уплачивается до 28 числа следующего месяца. Отсутствие чека — риск для заказчика: расходы могут снять, а сделку переквалифицировать.
- Что будет, если доход самозанятого превысит лимит в 2,4 млн ₽?
- При превышении лимита 2 400 000 ₽ в год право на НПД утрачивается автоматически. С превышения придётся платить налоги по общей или иной системе, а заказчику — пересматривать условия сотрудничества и, возможно, удерживать НДФЛ.
Информационный сервис. Не является финансовой рекомендацией. Окончательные условия уточняйте на сайте банка.
Материал был полезен?
Поделиться
Читайте также
Оплата договора с самозанятым: как платить правильно
ЧитатьЛичные финансыСрок договора с самозанятым: как правильно указать
ЧитатьЛичные финансыПодмена трудового договора договором с самозанятым
ЧитатьЛичные финансыДоговор с самозанятым иностранцем: как заключить
ЧитатьЛичные финансыФормула расчёта наценки: как считать правильно
ЧитатьЛичные финансыКак правильно продать бизнес
ЧитатьИз словаря
Разберём термины из статьи простыми словами.